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 AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE

( D.lgs 33/2013 )

 

 


                   

 

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 Dati relativi ai premi    ( art.20, c.2, Dlgs 33/2013 )

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ANNOEntità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenzialeDistribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità
2020

 € 14.982,63

(risorse CCDI)

€ 0,00

(non ancora distribuito)

0,00%

 € 5.365,00

(retribuzione risultato Posizioni Organizzative)

€ 0,00

(non ancora distribuito)
 0,00%

 € 2.582,00

(retribuzione risultato Segretario Comunale)

 

€ 0,00

(non ancora distribuito)
0,00%
2019

 € 2.515,02

(risorse CCDI)

€ 5.326,28 70,87%

 € 5.365,00

(retribuzione risultato Posizioni Organizzative)

 € 5.341,25 99,55%

 € 2.582,00

(retribuzione risultato Segretario Comunale)

 € 1.748,9467,73%
2018

 € 2.758,97

(risorse CCDI)

€2.617,15 94,85%

 € 5.365,00

(retribuzione risultato Posizioni Organizzative)

 € 5.341,25 99,55%

 € 2.582,00

(retribuzione risultato Segretario Comunale)

 € 2.377,7492,08%
2017 € 1.350,00       

(risorse CCDI)

€ 1.322,9697,99 %
€ 5.349,00 (retribuzione risultato Posizioni Organizzative) € 5.120,0495,71 %
 € 1.600,00 (retribuzione risultato Segretario Comunale)

 

€ 1.540,07


97,50 %
 2016
 
 

    € 1.350,00       

(risorse CCDI)

          € 1.144,93       
84.80%
€ 5.349,00 (retribuzione risultato Posizioni Organizzative) € 4.879,69 91,00%
 € 2.600,00 (retribuzione risultato Segretario Comunale)€ 2.544,68 97,87%
 

 

 

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Data aggiornamento scheda:  19 maggio 2021

Data creazione scheda:  anno 2013

 

 

                             

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